Selasa, 05 September 2017

Gaji Karyawan BPJS Ketenagakerjaan

Gaji Karyawan BPJS Ketenagakerjaan - Untuk memantapkan pelayanan maksimal kepada para pekerja di tanah air, Badan Penyelenggara Jaminan Sosial (BPJS) Ketenagakerjaan selalu mencoba menambah jumlah SDM berkualitas yang ditempuh lewat tahapan rekrutmen. Untuk tahun 2016 ini, BPJS Ketenagakerjaan melakukan penerimaan karyawan baru bagi strata S-1 yang akan mengisi sejumlah posisi mulai dari Customer Service Office, marketing, teknoIogi informasi dan keuangan. Sementara bagi strata S-2 posisi yang tersedia adalah Strategy Marketing. Proses penerimaan ini pun memberikan peluang bagi golongan difabel atau cacat fisik bisa ikut bergabung dengan BPJS Ketenagakerjaan bila memang sesuai dengan kriteria tertentu.

Gaji Karyawan BPJS Ketenagakerjaan,gaji pegawai bpjs,pegawai bpjs,gaji karyawan,bpjs kesehatan,gaji bpjs ketenagakerjaan,bpjs ketenagakerjaan,gaji karyawan bpjs,gaji bpjs,gaji cs bpjs,gaji pegawai,
Baca juga : contoh Slip Gaji Karyawan Perusahaan

Jumlah pelamar di BPJS Ketenagakerjaan setiap kali dibuka lowongan pekerjaan selalu saja meningkat. Sementara posisi yang tersedia sangat terbatas dengan rasio rata-rata cuma setengah persen saja yang akan diterima. Kenyataan tersebut menandakan jika BPJS Ketenagakerjaan adalah salah satu institusi dambaan bekerja bagi kalangan fresh graduate perguruan tinggi. Hal lain yang juga menjadi pertimbangan para pelamar adalah gaji karyawan BPJS Ketenagakerjaan yang cukup memikat.

Prosedur penerimaan karyawan BPJS Ketenagakerjaan dilakukan dengan terbuka, dari pendaftaran lewat internet kemudian juga mengikutkan pihak ketiga ketika perekrutan. Pihak BPJS Ketenagakerjaan pun mempunyai ketentuan yang akan membatasi pelamar yang mempunyai hubungan keluarga  dengan karyawan BPJS Ketenagakerjaan untuk menghindari nepotisme. Seperti diketahui bersama, total pegawai BPJS Ketenagakerjaan sekarang ini berada di angka 4.449 orang yang bekerja pada 336 Kantor Perwakilan ataupun Kantor Cabang di segenap wilayah tanah air. Fakta tersebut untuk memenuhi ketentuan peraturan yang mewajibkan BPJS Ketenagakerjaan bisa melayani hingga kota kabupaten.

Berikut disajikan daftar gaji karyawan BPJS Ketenagakerjaan untuk semua posisi :

- Account Officer Rp 10,0 juta/bln.
- Account Staff Rp 4,0 juta/bln.
- Customer Service Rp 5,0 juta/bln.
- Customer Service Officer Rp 2,5 juta/bln.
- Customer Service Staff Rp 1,5 juta/bln.
- Dokter Gigi Rp 4,0 juta/bln.
- Equipment Operator Rp 1,5 juta/bln.
- Finance Staff Rp 8,0 juta/bln.
- HR Junior Manager Rp 12,0 juta/bln.
- Human Resources Rp 8,0 juta/bln.
- Intern Rp 1,5 juta/bln.
- IT Rp 8,0 juta/bln.
- Junior Staff / Account Staff Rp 6,0 juta/bln.
- Manager Rp 16,0 juta/bln.
- Marketing Rp 1,5 juta/bln.
- Marketing Executive Marketing Communication Rp 10,0 juta/bln.
- Marketing Officer Rp 9,2 juta/bln.
- Marketing Staff Rp 10,0 juta/bln.
- MRO Specialist Rp 4,0 juta/bln.
- Officer Rp 6,0 juta/bln.
- Pelayanan dan Pemasaran Rp 4,0 juta/bln.
- Penata Madya Rp 10,0 juta/bln.
- Penata Madya IT Rp 10,0 juta/bln.
- Penata Madya Keuangan Rp 6,0 juta/bln.
- Penata Madya Pelayanan Rp 1,5 juta/bln.
- Penata Madya Umum Rp 4,0 juta/bln.
- Penata Muda Kearsipan Rp 4,0 juta/bln.
- Public Relations Rp 8,0 juta/bln.
- Relationship Officer Rp 8,7 juta/bln.
- Relationship Staff Rp 8,0 juta/bln.
- Sales & Business Development Rp 4,0 juta/bln.
- Satuan Pengawas Internal Rp 10,0 juta/bln.
- Secretary Rp 1,5 juta/bln.
- Section Head Rp 32,5 juta/bln.
- Senior Manager Rp 27,5 juta/bln.
- Staf Administrasi dan Teknis Rp 6,0 juta/bln.
- Staff Rp 1,5 juta/bln.
- Staff IT Rp 8,0 juta/bln.
- Staff Marketing Rp 6,0 juta/bln.
- Supervisor Rp 25,5 juta/bln.

Gaji karyawan BPJS Ketenagakerjaan di atas adalah besaran untuk gaji pokok dan belum memperhitungkan beberapa uang tunjangan lain.
Gaji Karyawan BPJS Ketenagakerjaan Rating: 4.5 Diposkan Oleh: Elin Pujiastuti